Manu Asfora

Fizemos uma pesquisa perguntando por que centenas de profissionais decidem pertencer ao Grupo Paradigma

Um Ecossistema de Transformação Profissional

Primeiramente, descobrimos que o Grupo Paradigma emerge como catalisador de transformação profissional, reunindo uma comunidade diversificada de profissionais estabelecidos que buscam redefinir os padrões de excelência em suas respectivas áreas de atuação. Além disso, segundo as respostas, a iniciativa representa muito mais que uma plataforma de networking. Na verdade, constitui um ecossistema colaborativo onde profissionais inovadores encontram espaço para ampliar horizontes, compartilhar conhecimentos e gerar impacto social significativo.

O Ponto de Encontro para Profissionais em Evolução

A proposta desperta interesse especial de advogados, empresários, médicos e executivos que acompanham diariamente a evolução das suas profissões. Isso inclui desde novas metodologias de gestão, até a crescente importância de compreender contextos empresariais dos seus próprios clientes. Nesse sentido, para esses profissionais, o Grupo Paradigma representa uma oportunidade única de participar das discussões sobre o futuro da advocacia, do mundo empresarial e do mundo médico. Consequentemente, eles podem contribuir com experiências práticas sobre como suas profissões podem se reinventar, mantendo excelência técnica e visão estratégica.

Colaboração para o Desenvolvimento do Mercado

Empresários, médicos, executivos e advogados veem na parceria com o Grupo Paradigma uma chance de compartilhar experiências. Ao mesmo tempo, aprendem com lideranças que, como eles, acreditam na força do conhecimento e da integridade para transformar negócios. Assim, o objetivo central gira em torno do desenvolvimento do mercado, trazendo insights de vivências especializadas e, como resultado, fortalecendo conexões que promovem inovação, ética e profissionalismo.

Diversidade de Objetivos e Ampla Proposta de Valor

A diversidade de objetivos dos participantes das publicações do Grupo Paradigma reflete a amplitude da sua proposta. Por exemplo, há desde especialistas em proteção de dados que buscam trazer visibilidade para mercados inovadores, até profissionais que retornam ao estado natal após décadas, desejando se integrar novamente ao meio empresarial local. Além disso, há também aqueles que procuram consolidar a imagem profissional, estabelecer novas conexões e marcar presença em suas regiões de atuação.

Credibilidade e Confiança como Pilares

A credibilidade do projeto, juntamente com a sólida reputação do casal Manu Asfora e Keplinho Lafayette, constituem fatores determinantes para as adesões. Por isso, profissionais estabelecidos reconhecem no Grupo Paradigma um ambiente de diálogo qualificado, disruptivo e comprometido com a transformação estrutural da sociedade brasileira através do conhecimento, da ética e da inovação.

O Propósito Comum: Impacto Social e Ética

O denominador comum entre todos os participantes reside na busca por uma comunidade que compartilhe valores éticos, humanos e transformadores. Desse modo, independentemente da especialização – seja em direito, no mundo empresarial, na saúde, na política ou no mercado imobiliário –, todos convergem para o objetivo de fortalecer o papel de suas profissões como instrumentos de impacto positivo na sociedade. Ou seja, amplificando vozes e compartilhando conhecimentos que contribuem para discussões relevantes sobre o futuro dos seus respectivos campos de atuação.

Quem faz a Paradigma

Manu Asfora

Conheça a trajetória de Manu Asfora, CEO do Grupo Paradigma, e sua metodologia inovadora que a tornou líder no setor editorial jurídico de Pernambuco.

 

Uma Metodologia de Sucesso Editorial

 

Publicitária com MBA em Gestão Empresarial e pós-graduação em Marketing e Publicidade, Manu Asfora desenvolveu, ao longo de 18 anos, uma metodologia diferenciada que combina rigor editorial com estratégias de relacionamento inovadoras. Como resultado, ela consolidou sua posição como CEO do Grupo Paradigma através de uma expertise singular em conectar marcas a pessoas. Essa abordagem foi responsável pelo sucesso que conferiu à Paradigma Jurídico o título de líder do setor editorial jurídico impresso em Pernambuco.

 

Construção de uma Trajetória Sólida

 

Seu domínio técnico foi construído através de experiências progressivas no mercado editorial pernambucano. Aos 24 anos, por exemplo, idealizou e coordenou por três anos consecutivos o Catálogo Jurídico da Revista Negócios PE. O projeto se tornou referência estadual ao permitir que escritórios de advocacia apresentassem suas atuações e sócios de forma estratégica.

Posteriormente, na agência Mais Comunicação, coordenou projetos especializados em comunicação antes de assumir um desafio transformador. Ela revolucionou a Revista Advocatus da OAB/PE durante o triênio presidencial de Henrique Mariano. Trabalhando junto com Ronnie Duarte, diretor da Escola Superior da Advocacia, transformou a publicação no segundo maior periódico jurídico do país, demonstrando sua capacidade de escalar projetos editoriais.

Além disso, suas competências se expandiram através da coordenação da homenagem à Escola Superior de Advocacia Ruy Antunes, em parceria com os Diários Associados, onde gerenciou tanto o conteúdo quanto a parte comercial. Em 2018, aplicou sua expertise ao nomear e coordenar a área comercial da revista Diário Jurídico, vinculada a um grande jornal da cidade.

 

Liderança e Visão no Grupo Paradigma

 

Como CEO do Grupo Paradigma, ela unifica um ecossistema completo de transformação profissional. Este ecossistema inclui as Revistas Paradigma Jurídico e Paradigma Expressão, a honraria Nomes que Honram Pernambuco, e as iniciativas de networking Paradigma Conecta e Conecta Clube. Adicionalmente, o grupo expandiu para o mercado editorial literário, com o lançamento dos livros Mentes Extraordinárias e a autobiografia de sua avó, em fevereiro de 2026. Dessa forma, a estrutura atende a uma comunidade diversificada de profissionais que buscam redefinir padrões de excelência.

Sua abordagem estratégica se baseia na compreensão de que o Grupo Paradigma representa mais que uma plataforma de networking. Na verdade, constitui um ambiente colaborativo onde advogados, empresários, médicos e executivos encontram espaço para ampliar horizontes, compartilhar conhecimentos e gerar impacto social significativo.

 

Estratégia, Credibilidade e Legado

 

Manu desenvolveu uma metodologia comercial baseada na informalidade estratégica, priorizando relacionamentos autênticos antes das transações. Inspirada pelo conceito “antes de vender se faça familiar”, ela prefere construir estima e confiança através de interações genuínas, transformando clientes em amigos e vice-versa.

Ao longo de 13 anos, ela conduziu o crescimento orgânico da Paradigma, que evoluiu de uma publicação única para um grupo editorial robusto. Suas capas incluem personalidades como Zé Maria Sultanum, Pedro Henrique Reynaldo Alves, Gisele Martorelli, Ingrid Zanella e Romeu Krause, entre outras, consolidando a credibilidade editorial através de escolhas estratégicas.

Por fim, sua capacidade de identificar e valorizar histórias de superação transformou o Grupo Paradigma em uma referência de confiança no mercado editorial pernambucano. Com isso, ela prova que a especialização técnica, aliada a um propósito social, pode construir legados empresariais duradouros.

Keplinho Lafayette

Keplinho Lafayette é Editor Executivo do Grupo Paradigma, empreende em novas ideias e novos horizontes estratégicos e operacionais através da congruência entre criatividade e imaginação.